JUNIA XP met en œuvre une pédagogie de l’encouragement et de l’accompagnement : une pédagogie singulière et individualisée qui répond aux enjeux de l'évolution des compétences et des métiers émergents pour accompagner les entreprises et les apprenants aux grands enjeux des transitions.
En effet l’ensemble de notre offre répond opérationnellement sur les 4 transitions !
*Apprentissage par l'action
Notre pédagogie nourrit les forces et les qualités personnelles de chaque apprenant.
Elle encourage l’épanouissement personnel et professionnel au travers de méthodes d’apprentissage agiles et opérationnelles.
Le « Learning by Doing» est notre philosophie inspirée par nos fondateurs depuis plus de 150 ans, une pédagogie tournée vers la mise en pratique, la confrontation des points de vue, la prise de décisions, le respect des valeurs et des cultures et la construction de son projet professionnel.
Tout au long de votre cursus vous vivrez des temps forts, seul ou en équipe, pour vous permettre de transformer vos connaissances en compétences.
Nos méthodes pédagogiques cherchent à développer l’esprit critique de chacun. Elles reposent sur une offre sur-mesure de modules, blocs de compétences et certifications professionnelles.
Nous valorisons les progrès et les réussites de chacun, nous encourageons le dépassement de soi en respectant le droit à l’erreur et en offrant à chacun la possibilité de trouver sa voie.